Siła Kobiet w Biznesie

Siła Kobiet w Biznesie to cykl wywiadów z wyjątkowymi kobietami. Od lat staramy się promować i wspierać kobiety na stanowiskach decyzyjnych, mając świadomość, że w top managemencie jest ich wciąż znacznie mniej od mężczyzn. Cieszymy się, że w ostatnich latach obserwujemy rosnącą liczbę kobiet zajmujących ważne stanowiska i prowadzących własne firmy. Kobiety pokazują, że są równie zdolne i skuteczne w biznesie jak mężczyźni, a ich perspektywa i wrażliwość są bardzo cenne dla rozwoju firm i całych branż. Jesteśmy przekonani, że kobiety są w stanie osiągnąć wszystko, czego zapragną. Dlatego chcemy zachęcić każdą kobietę, która chce rozpocząć swoją karierę w biznesie, aby nie bała się iść po swoje marzenia. Chcielibyśmy za pośrednictwem wywiadów z kobietami, które piastują wysokie stanowiska zainspirować inne kobiety, pokazać tym samym, że „szklany sufit” da się przebić.

Różnorodność perspektyw i autentyczność pozytywnie wpływają na firmę. O wyzwaniach kobiet w biznesie rozmawiamy z Renatą Mordak, Członkinią Zarządu, Dyrektorką Pionu Transportu, Multiconsult Polska

Różnorodność perspektyw i autentyczność pozytywnie wpływają na firmę. O wyzwaniach kobiet w biznesie rozmawiamy z Renatą Mordak, Członkinią Zarządu, Dyrektorką Pionu Transportu, Multiconsult Polska

9 grudnia, 2024

Jak przedstawia się obecnie sytuacja kobiet w twojej branży? Czy posiadają one niezbędne wsparcie, aby w przyszłości osiągnąć sukces podobny do Twojego? Kobiety w branży ... Czytaj więcej

Liderka z natury: Jak empatia i determinacja kształtują sukces w biznesie. Wywiad z Martą Kasperską, założycielka i Prezes Zarządu New Business Solutions

Liderka z natury: Jak empatia i determinacja kształtują sukces w biznesie. Wywiad z Martą Kasperską, założycielka i Prezes Zarządu New Business Solutions

12 listopada, 2024

Jakie masz podejście do parytetów? Pomagają kobietom czy przeciwnie? A może po prostu nie mają znaczenia? Muszę przyznać, że początkowo byłam im przeciwna. Uważałam, że ... Czytaj więcej

Droga do sukcesu bez ograniczeń płci. Rozmowa z Bohdaną Horáčkovą – Prezeską Zarządu, Dyrektorką Generalną CEZ Polska

Droga do sukcesu bez ograniczeń płci. Rozmowa z Bohdaną Horáčkovą – Prezeską Zarządu, Dyrektorką Generalną CEZ Polska

4 listopada, 2024

Co powoduje brak awansów większej liczby kobiet na najwyższe stanowiska? Powodów może być wiele i to bardzo zróżnicowanych. Ale źródło większości z nich, moim zdaniem, ... Czytaj więcej

Równość i przedsiębiorczość: Marta Życińska, dyrektorka generalna polskiego oddziału Mastercard Europe o wspieraniu kobiet na najwyższych stanowiskach

Równość i przedsiębiorczość: Marta Życińska, dyrektorka generalna polskiego oddziału Mastercard Europe o wspieraniu kobiet na najwyższych stanowiskach

3 października, 2024

Co powoduje brak awansów większej liczby kobiet na najwyższe stanowiska? Udział kobiet na stanowiskach kierowniczych w Polsce przedstawia się dość optymistycznie – wynosi 43%, podczas ... Czytaj więcej

Kobieca motywacja i wytrwałość: siła, która pozwala osiągnąć sukces. Wywiad z Małgorzatą Kleniewską-Wodtke, Country Head, Fitch Ratings

Kobieca motywacja i wytrwałość: siła, która pozwala osiągnąć sukces. Wywiad z Małgorzatą Kleniewską-Wodtke, Country Head, Fitch Ratings

23 września, 2024

Co twoim zdaniem motywuje kobiety do osiągania sukcesów i przełamywania barier? Sukces jest pojęciem subiektywnym i może być definiowany na wiele różnych sposobów w zależności ... Czytaj więcej

Kobieca empatia daje przewagę w segmencie inwestora premium – dlaczego jest kluczowa? Wywiad z Małgorzatą Rosiak z Pracowni Finansowej

Kobieca empatia daje przewagę w segmencie inwestora premium – dlaczego jest kluczowa? Wywiad z Małgorzatą Rosiak z Pracowni Finansowej

26 sierpnia, 2024

Czy kobietom w branży inwestycyjnej trudniej pozyskać finansowanie od inwestorów? Dostępne badania i statystyki pokazują, że inwestycje w firmy założone przez kobiety są znacznie mniejsze niż ... Czytaj więcej

Jak kobiety zmieniają bankowość i technologię? Rozmowa z Moniką Szlosek, Dyrektorką Departamentu Produktów Inwestycyjnych i Private Banking w VeloBanku

Jak kobiety zmieniają bankowość i technologię? Rozmowa z Moniką Szlosek, Dyrektorką Departamentu Produktów Inwestycyjnych i Private Banking w VeloBanku

19 sierpnia, 2024

Czy spotkałaś w trakcie swojej kariery biznesowego mentora – kogoś kto pomógł Ci się rozwinąć? Tak, miałam to szczęście, że spotkałam wyjątkowego mentora na swojej ... Czytaj więcej

Biznes i nauka muszą iść w parze. Beata Radomska, CEO Executive Club

Biznes i nauka muszą iść w parze. Beata Radomska, CEO Executive Club

29 lipca, 2024

Podczas X jubileuszowej edycji konferencji „Sustainable Economy Summit” została Pani uhonorowana nagrodą „Ambasadora zrównoważonego rozwoju”. Czym jest dla Pani to wyróżnienie? Przede wszystkim była to ... Czytaj więcej

Polki są przedsiębiorcze. Wciąż mają jednak mniej wiary w swoje kompetencje i pewności siebie niż kobiety biznesu na świecie

Polki są przedsiębiorcze. Wciąż mają jednak mniej wiary w swoje kompetencje i pewności siebie niż kobiety biznesu na świecie

25 lipca, 2024

Według danych PIE na koniec 2023 roku do kobiet należało 34 proc. jednoosobowych działalności gospodarczych w Polsce. To więcej niż średnio w skali całej UE, ale i tak kobiety wciąż ... Czytaj więcej

„Lubię mieć wpływ”. Rozmowa z Magdaleną Wieczorek – dyrektor generalną Henkel Consumer Brands Hair Professional Polska

„Lubię mieć wpływ”. Rozmowa z Magdaleną Wieczorek – dyrektor generalną Henkel Consumer Brands Hair Professional Polska

20 czerwca, 2024

Niedawno została Pani dyrektor generalną Henkel Consumer Brands Hair Professional Polska, odnosząc tym samym imponujący sukces. Czy mogłaby Pani podzielić się swoją ścieżką rozwoju zawodowego ... Czytaj więcej

Co blokuje kariery kobiet? – raport

Co blokuje kariery kobiet? – raport

19 czerwca, 2024

Trudności w pogodzeniu ról społecznych i zawodowych, brak równych szans podczas rekrutacji i funkcjonujące stereotypy na temat roli kobiet to czynniki, które najmocniej hamują rozwój ... Czytaj więcej

Przełamywanie barier: Sukces kobiet w branży technologicznej – czyli rozwój i wiara we własne kompetencje. Rozmowa z Alicją Starnawską, dyrektor operacyjną w firmie ISS RFID

Przełamywanie barier: Sukces kobiet w branży technologicznej – czyli rozwój i wiara we własne kompetencje. Rozmowa z Alicją Starnawską, dyrektor operacyjną w firmie ISS RFID

27 maja, 2024

Czy kobietom brakuje przebojowości w konkurowaniu o najwyższe stanowiska? Może nie są świadome własnej kompetencji? Nie zgodzę się ze stwierdzeniem, iż kobietom brakuje przebojowości. Uważam, ... Czytaj więcej

Małymi krokami do celu. ZOPI po 4 latach działalności z Anną Oleksiewicz na czele

Małymi krokami do celu. ZOPI po 4 latach działalności z Anną Oleksiewicz na czele

8 kwietnia, 2024

Związek Ogólnopolski Projektantów i Inżynierów powstał przede wszystkim w celu ochrony interesów tych grup zawodowych. W jakich okolicznościach doszło do utworzenia Państwa organizacji? Przed powstaniem ... Czytaj więcej

Mamy jeszcze wiele do zrobienia. Nie tylko dla kobiet. Wywiad z Agnieszką Porębską, CEO Talent Alpha

Mamy jeszcze wiele do zrobienia. Nie tylko dla kobiet. Wywiad z Agnieszką Porębską, CEO Talent Alpha

26 lutego, 2024

Co powoduje brak awansów większej liczby kobiet na najwyższe stanowiska? Wiele kobiet nie awansuje ze względu na brak takich możliwości lub na skutek własnej decyzji. ... Czytaj więcej